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企業(yè)文化

員工風(fēng)采

你的收入水平你了解嗎？

先拿我們公司2019年的收入情況來看，如下表：

隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，一些媒體把極少數(shù)人的成功放大以后，造成了很多人認(rèn)為自己也可以賺大錢，應(yīng)該獲得更高的收入。但是，時(shí)至今日，月薪能達(dá)到4000-5000元的人群只有很少一部分，大部分還停留在4千元以下，而一線小眾城市2000-3000元的比比皆是，高收入的人那畢竟還是少數(shù)的。

當(dāng)然了，這個(gè)數(shù)據(jù)是包括全體居民的平均數(shù)，與“在職職工”比較，可能就有所差別了。那么，我們換個(gè)方式來看。

這樣看來，我們公司絕大部分人已經(jīng)跑贏了全國(guó)80%的人，一部分人甚至已經(jīng)超過了全國(guó)97%的人，到了“高薪人士”的范疇了。

就此看來，你的收入水平和幸福指數(shù)是不是出乎你的意料了呢？（張坤）

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